乐清上班族网

标题: 柳市找工作避雷 中标通认证有限公司 [打印本页]

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-16 21:42
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作者: 新航程    时间: 2023-7-16 22:13
3c说白了，都塞几千红包给审核员的。

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-16 22:33
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作者: 20xixihaha178    时间: 2023-7-17 09:10
太坑了

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-17 12:40

20xixihaha178 发表于 2023-7-17 09:10
太坑了

不要被这个人误导！本地人，没有能力，提成多少公司有制度和要求，在试用期，他自己问题很严重，具体看我注册账号拼音即可，绝对真实，我对说话承担法律责任，已经把他截图提交给律师和上版主网！

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-17 12:47
我想问问各位老师和企业老板，你们到这样一个人怎么办？一个员工在试用期，业绩没有达标，进来业绩已经结算，结算有自己规则进来前已经说明并认可，有手续！在试用期中他就是一个真正的限制行为的人，你们怎办？已经把相关证据提交给律师和上班族群了！

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-17 13:02
网络不是法外之地，你明目张胆不加任何掩饰的大放厥词，都知道你是身心是什么样子你很清楚，但是进入公司你隐瞒自己真实情况，基于对本人尊重，我们在此地不展示相关内容，我们对此发帖安排专人截图，后续我们专门请了浙江瓯越王律师来对接后续事宜！敬请期待

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作者: seanfromsky9208    时间: 2023-7-17 13:27
劳动者：可以进行劳动仲裁。
公司：如果情况不属实，可以告侵犯名誉权之类的。
两码事。不冲突。

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-17 13:36

seanfromsky9208 发表于 2023-7-17 13:27
劳动者：可以进行劳动仲裁。
公司：如果情况不属实，可以告侵犯名誉权之类的。
两码事。不冲突。

对，绝对认可您说法，我们已经整理好材料，上班族投诉举报微信180XXXX1527已加,准备提交所有信息验证！

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 13:36
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 13:45
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 13:48
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 13:49
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 13:53
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 13:57
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 14:39
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 15:03
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作者: 苗族少年    时间: 2023-7-17 15:53
就是业务做的差，辞退的嘛，按照劳动法是要补偿的嘛，浙江这边的企业对遵纪守法的意识不强，这种你们双方直接劳动仲裁吧。从面前信息来看，个人认为大概率是劳动者胜。

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作者: 苗族少年    时间: 2023-7-17 15:56
就是业务做的差，辞退的嘛，按照劳动法是要补偿的嘛，浙江这边的企业对遵纪守法的意识不强，这种你们双方直接劳动仲裁吧。从面前信息来看，个人认为大概率是劳动者胜。

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 16:00
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作者: 徐少白    时间: 2023-7-17 18:05
社保上班半年才给交，可以直接举报了，真的

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 18:12
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作者: hi中介    时间: 2023-7-17 18:34

yudaosjb 发表于 2023-07-17 12:40
不要被这个人误导！本地人，没有能力，提成多少公司有制度和要求，在试用期，他自己问题很严重，具体看我注册账号拼音即可，绝对真实，我对说话承担法律责任，已经把他截图提交给律师和上版主网！

真恶心 这种老板 克扣还这么吊

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作者: aaabbbccc333    时间: 2023-7-17 20:58
楼主记得发布后续 。

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 21:07
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作者: 善良软蛋    时间: 2023-7-17 21:16
本来谁对谁错没必要评论，但这种动不动就拿律师威胁的人绝对不是什么好鸟，有本事你去告员工，不告是孙子

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-17 21:27
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作者: 马甲要够黑    时间: 2023-7-18 06:44
你不赚钱，让员工也不赚钱，兄弟报你公司名出来

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作者: 马甲要够黑    时间: 2023-7-18 07:39

郑耀 发表于 2023-07-17 18:12
他还要反过来告我呢 害怕

妈的，我就看不惯这种鸟人，老板自己给员工设了个坑，等别人掉坑吃亏，自己心安理得，出来打工都为了钱，结果还是吃了个苦黄莲，搞他

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作者: 马甲要够黑    时间: 2023-7-18 07:42
辞退 要给赔偿金，

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 08:48
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 08:51
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作者: renduoduo123    时间: 2023-7-18 13:04
把你从什么时候入职，什么时候被辞退。有没有劳动合同 说下

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 13:16
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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 13:18
本心想放过你，考虑你很年轻未来路很长，没有想到你心胸如此的狭窄，你已经离职了半年了还出来搞事情和污蔑，找了上班族网，上班族说你们自己协商处理，公司根本不想和这个人进行处理，好你不要脸我就直接给你揭开画皮，免得你上蹿下跳：

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 13:19
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 13:30
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 13:33
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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 13:39
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作者: 曹世楠    时间: 2023-7-18 13:41

yudaosjb 发表于 2023-07-18 13:18
本心想放过你，考虑你很年轻未来路很长，没有想到你心胸如此的狭窄，你已经离职了半年了还出来搞事情和污蔑，找了上班族网，上班族说你们自己协商处理，公司根本不想和这个人进行处理，好你不要脸我就直接给你揭开画皮，免得你上蹿下跳：

生病有什么好爆料的？不会是那种杀人不用坐牢的病吧？这样你还扣他钱？惹他？你脑袋被门夹了吧？你是怎么发家致富的？

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 13:48
好吧,本来想给你留点面子，因为你很年轻，未来路还很长，没有想到你心胸如此狭窄，在网上极近污蔑，现在就不要给你半点面子了，免得不明真相的网友带节奏，我把所有证据说出来让大家来评理：
1、你进入我们公司电话影响直到走都是在试用期，进来时候签订了劳动合同，可以随时查验，进来时候对工作内容如实告知，提成如实告知，你已经明确，有签字版的告知书；
2、你电话营销就进来一个顾客（没有达到我们规定销售数量你应该知道），我们也按规定给您结算提成（尽管你走时候没有完成这个项目），你不会不承认吧？在工作期间你工资和提成加起来，不够我们给你支付的工资，公司没有半点盈利，这点我们随时可以展示，我们公司也认，因为试用期就是学习；
3、你进来时候时候没有如实告知你身体状况，你长期服用治疗全面性癫痫、部分性癫痫。用于治疗躁狂症的药物，这是你自己工作期间亲口讲，有对话聊天记录为证据；
4、知道你身体状况了，公司为大家安全考虑，都十分小心翼翼，很多姑娘都提出要离职，因为怕刺激到你产生任何意外，感谢你亮出来那些截图，那是公司姑娘害怕刺激你对你的安慰，你真以为是你能力超级突出，人缘超级优秀别人对你的尊重？
5、各位看官老爷，我们昨天很克制，在群里说很隐晦，我们有强有力证据，但是你们根本不听就随着他带节奏，你们大家把心放正了问问自己：如果你是老板你遇到有精神疾病的员工你们如何处置？口罩几年太难了，郑大爷你就是要坑也坑大企业去呀，坑我们小公司干什么？我们很害怕知道吗？走时候结算了全部工资还多给你几天工资，公司有这个心你都忘记了？
6、我们没有签订合同，劳动时间不符合要求，您完全可以到劳动局去起诉我们，我们败诉了我们认可，当给我们这些小公司普法了，但是你不这样弄，我们找上班族网投诉，他们说这是你们自己事情，自己协商，我们公司没错为什么要和您老人家协商？
  从来没有见过你如此不讲武德、不感恩的年轻人，未来路很长，你是本地人，你家里或者你亲友也有开厂的，说句真心话他们都知道你身体情况为什么不放在身边进行细心调理，放心让你出来工作，给别人造成了巨大心里压力，知道吗？这就是所有事情全部，更多证据不便展示，你如果再搞事情，我们法院见！

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 13:50
好吧,本来想给你留点面子，因为你很年轻，未来路还很长，没有想到你心胸如此狭窄，在网上极近污蔑，现在就不要给你半点面子了，免得不明真相的网友带节奏，我把所有证据说出来让大家来评理：
1、你进入我们公司电话影响直到走都是在试用期，进来时候签订了劳动合同，可以随时查验，进来时候对工作内容如实告知，提成如实告知，你已经明确，有签字版的告知书；
2、你电话营销就进来一个顾客（没有达到我们规定销售数量你应该知道），我们也按规定给您结算提成（尽管你走时候没有完成这个项目），你不会不承认吧？在工作期间你工资和提成加起来，不够我们给你支付的工资，公司没有半点盈利，这点我们随时可以展示，我们公司也认，因为试用期就是学习；
3、你进来时候时候没有如实告知你身体状况，你长期服用治疗全面性癫痫、部分性癫痫。用于治疗躁狂症的药物，这是你自己工作期间亲口讲，有对话聊天记录为证据；
4、知道你身体状况了，公司为大家安全考虑，都十分小心翼翼，很多姑娘都提出要离职，因为怕刺激到你产生任何意外，感谢你亮出来那些截图，那是公司姑娘害怕刺激你对你的安慰，你真以为是你能力超级突出，人缘超级优秀别人对你的尊重？
5、各位看官老爷，我们昨天很克制，在群里说很隐晦，我们有强有力证据，但是你们根本不听就随着他带节奏，你们大家把心放正了问问自己：如果你是老板你遇到有精神疾病的员工你们如何处置？口罩几年太难了，郑大爷你就是要坑也坑大企业去呀，坑我们小公司干什么？我们很害怕知道吗？走时候结算了全部工资还多给你几天工资，公司有这个心你都忘记了？
6、我们没有签订合同，劳动时间不符合要求，您完全可以到劳动局去起诉我们，我们败诉了我们认可，当给我们这些小公司普法了，但是你不这样弄，我们找上班族网投诉，他们说这是你们自己事情，自己协商，我们公司没错为什么要和您老人家协商？
  从来没有见过你如此不讲武德、不感恩的年轻人，未来路很长，你是本地人，你家里或者你亲友也有开厂的，说句真心话他们都知道你身体情况为什么不放在身边进行细心调理，放心让你出来工作，给别人造成了巨大心里压力，知道吗？这就是所有事情全部，更多证据不便展示，你如果再搞事情，我们法院见！

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 13:50
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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 13:51

马甲要够黑 发表于 2023-7-18 07:42
辞退 要给赔偿金，

莫带节奏，具体请看42楼

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 13:55

苗族少年 发表于 2023-7-17 15:56
就是业务做的差，辞退的嘛，按照劳动法是要补偿的嘛，浙江这边的企业对遵纪守法的意识不强，这种你们双方直 ...

莫带节奏，具体真想看42楼，我们已经很克制了

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作者: 失意De人生    时间: 2023-7-18 13:55


劳动仲裁吧

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 13:57

善良软蛋 发表于 2023-7-17 21:16
本来谁对谁错没必要评论，但这种动不动就拿律师威胁的人绝对不是什么好鸟，有本事你去告员工，不告是孙子

莫带节奏，具体看42楼，你用一个正常人心态了解全面事情，你再来评论，以后也许你就是老板，你面对这样事情时候你如何处理，希望你好运

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 14:05

马甲要够黑 发表于 2023-7-18 07:39
妈的，我就看不惯这种鸟人，老板自己给员工设了个坑，等别人掉坑吃亏，自己心安理得，出来打工都为了钱， ...

我们公司小但是我们没有任何坑，具体所有原因你看42楼，我们第一次到群里发言所以不会发也不知道如何编辑，让你们各位看官眼睛受累了！人和动物区别就是人有道德，有思维，有底线，我们尽量做一个有良知的人，我们也是农村草根出来 人，口罩几年很苦了，就想安静生活而已，不想因为别人一面之词影响我们形象影响我们公司其他人的生存，现在老板不是人做的，没有几个能盈利，跪求您高抬贵手放我们一马

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 14:06
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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 14:15
，第一到上班族网，不会回复，也不知道如何编辑，有的多了重复发了，不知道如何删除，让各位看官老爷眼花了，具体看41的全部真相，最后说两句话：第一我们公司很小，最近柳市几年电气生意不好，企业很艰难，企业没有钱更不会做认证了，所以我们竞争更加激励，我们也咨询公司也没有多少利润，口罩几年更是举步维艰，如果不干了没有其他活路了，我们来自农村，出生草根，和你们大家一样，都知道生活不易，我们不想自己不愿意事情强加给别人，这就是做人，所以请大家评论时候不要都想到是劳动者就是弱势，这不可能的！第二利润很低，公司是一个团队，我们不能为一个人工作进行匹配，你生存不能给其他人带来恐惧，这是基本工作环境要求，所以很多苦自己自己咽下去，你们说你可以要求劳动者提供体检证明呀，各位大爷，你们说这话时候你们自己相信靠谱吗？我们是招一个电话营销而已，不是一个危险岗位，他不如实告知，我们如何做到判定？我就想换位问一下你们给为老板和人力资源管理，你们公司遇到这样情况如何办？还不能刺激就业者，不说不代表没有没道理呀，你们这样把一个好好仁义公司搞死了，你们就喜欢那种公司来对待你们吗？今后不在回复，公道自在人心

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作者: yudaosjb    时间: 2023-7-18 14:18

郑耀 发表于 2023-7-18 14:06
我承认我是有双向情感障碍 ，但 已经痊愈 ，只是偶尔脾气比较急，  现在只是晚上只要吃助眠药而已，我离职 ...

您这是精神疾病，我们请教过专业医生，你这是喜怒无常带有很严重后果，我们大家都不想刺激你，不是说不要销售，到现在你都不明白为什么？对来的时候其乐融融，那是我们本来样子，因为你有这种精神疾病大家都害怕了知道吗大哥？你说痊愈了，你提供医生诊断说治愈证明，公司给您10000赔偿精神损失费，不删帖！！

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 14:31
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作者: pxp091    时间: 2023-7-18 14:42
有时间打这么多字，为什么不走劳动仲裁？？

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作者: shyxr    时间: 2023-7-18 15:26
柳市其实有好多这种规模不大，但却弄得很牛逼的单位，真的是比周扒皮还周扒皮，恶心的很。

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-18 15:33
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作者: shyxr    时间: 2023-7-18 15:39

yudaosjb 发表于 2023-07-17 12:40
不要被这个人误导！本地人，没有能力，提成多少公司有制度和要求，在试用期，他自己问题很严重，具体看我注册账号拼音即可，绝对真实，我对说话承担法律责任，已经把他截图提交给律师和上版主网！

这里的是是非非只有你们自己心里清楚。但不明白的是你为什么在这里强调说这人是本地人，业务不行。这个话题分本地人与外地人么？

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作者: ShiftC    时间: 2023-7-18 15:43
1、工资问题直接劳动仲裁，你可以相信政府公信力。
2、已经3675阅读，你们完全可以互告名誉侵权，谁赢谁拿钱，而且可以要求刊登澄清。

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作者: 柳市第1帅    时间: 2023-7-18 16:42

yudaosjb 发表于 2023-07-18 13:18
本心想放过你，考虑你很年轻未来路很长，没有想到你心胸如此的狭窄，你已经离职了半年了还出来搞事情和污蔑，找了上班族网，上班族说你们自己协商处理，公司根本不想和这个人进行处理，好你不要脸我就直接给你揭开画皮，免得你上蹿下跳：

你不会生病你有毛病。拿别人生病说事你就是垃圾黑公司有本事说他工作不认真的事。真他妈不明

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作者: SEO2016    时间: 2023-7-18 19:41
随手看了几页，我觉得谁对谁错不重要，有句话重要说，有些人讨厌那你，有些人喜欢你，大家退一步海阔天高，不要因为这些小事情影响到自己的心情才是最重要的，人嘛 活着就是难，做为普通人努力赚钱是最重要的

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作者: 跟着党闯天下    时间: 2023-7-18 20:02
盘他

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作者: 沙漠里的绿洲    时间: 2023-7-18 23:36


这种事情弄到网上，双方都不好看，还是把帖子隐藏了，私下解决吧。

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作者: 许你来践踏    时间: 2023-7-19 08:05

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作者: FA_KE    时间: 2023-7-19 08:46

yudaosjb 发表于 2023-7-18 13:48
好吧,本来想给你留点面子，因为你很年轻，未来路还很长，没有想到你心胸如此狭窄，在网上极近污蔑，现在就 ...

兄弟，  进公司  半年才给交社保 这条都够你吃了   你想啥呢 在这讲这么多话没用的 直接法庭见不用解释那么多话   期待你胜诉~

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-19 20:13
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作者: AK..    时间: 2023-7-20 08:43
看了这么多，有点累，公司和劳动者之间肯定有一方在说谎，就按第四条这一条：4、知道你身体状况了，公司为大家安全考虑，都十分小心翼翼，很多姑娘都提出要离职，因为怕刺激到你产生任何意外，感谢你亮出来那些截图，那是公司姑娘害怕刺激你对你的安慰，你真以为是你能力超级突出，人缘超级优秀别人对你的尊重？
然后劳动者说公司辞退了很多人，在结合上下文，这个公司的人事没一句真话，直接劳动局好了。公司问题

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作者: 蓝天清澈    时间: 2023-7-20 09:35


双向情感障碍百度了一下就是精神分裂症，如果是我公司确实也有点害怕

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作者: AK..    时间: 2023-7-20 10:24

蓝天清澈 发表于 2023-7-20 09:35
双向情感障碍百度了一下好像就是精神分裂症

很多助眠药都有这些成份，就算有双向情感障碍又怎么样，公司直接说原因就行了，为什么要兜一大圈开除他，你不觉得这公司本身就有问题吗

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作者: 自洽    时间: 2023-7-20 11:28
楼主发这些的意义是想说什么，真的要是觉得之前的公司亏欠了你， 可以走劳动仲裁 ，这是聪明人的做法 ，当个网络喷子有什么意义了，显得自己智商极低。 还是说你自己本身真的存在什么问题 ，一直没法找到新的工作 ，来这里发泄情绪呢  ，真是这样，你就要承担法律责任了。
网络上的东西公说公有理，婆说婆有理，真有什么问题，现在法治社会，法律解决。

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作者: 静静和盼盼    时间: 2023-7-20 12:17
乐清哪个公司不坑？一抓一个准，劳动法没遵守，社保不交，现在是零零后了，还在用对付70后的手段对付00后

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作者: 郑耀    时间: 2023-7-20 14:42
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作者: 沄沣    时间: 2023-7-20 15:19

yudaosjb 发表于 2023-07-18 13:48
好吧,本来想给你留点面子，因为你很年轻，未来路还很长，没有想到你心胸如此狭窄，在网上极近污蔑，现在就不要给你半点面子了，免得不明真相的网友带节奏，我把所有证据说出来让大家来评理：
1、你进入我们公司电话影响直到走都是在试用期，进来时候签订了劳动合同，可以随时查验，进来时候对工作内容如实告知，提成如实告知，你已经明确，有签字版的告知书；
2、你电话营销就进来一个顾客（没有达到我们规定销售数量你应该知道），我们也按规定给您结算提成（尽管你走时候没有完成这个项目），你不会不承认吧？在工作期间你工资和提成加起来，不够我们给你支付的工资，公司没有半点盈利，这点我们随时可以展示，我们公司也认，因为试用期就是学习；
3、你进来时候时候没有如实告知你身体状况，你长期服用治疗全面性癫痫、部分性癫痫。用于治疗躁狂症的药物，这是你自己工作期间亲口讲，有对话聊天记录为证据；
4、知道你身体状况了，公司为大家安全考虑，都十分小心翼翼，很多姑娘都提出要离职，因为怕刺激到你产生任何意外，感谢你亮出来那些截图，那是公司姑娘害怕刺激你对你的安慰，你真以为是你能力超级突出，人缘超级优秀别人对你的尊重？
5、各位看官老爷，我们昨天很克制，在群里说很隐晦，我们有强有力证据，但是你们根本不听就随着他带节奏，你们大家把心放正了问问自己：如果你是老板你遇到有精神疾病的员工你们如何处置？口罩几年太难了，郑大爷你就是要坑也坑大企业去呀，坑我们小公司干什么？我们很害怕知道吗？走时候结算了全部工资还多给你几天工资，公司有这个心你都忘记了？
6、我们没有签订合同，劳动时间不符合要求，您完全可以到劳动局去起诉我们，我们败诉了我们认可，当给我们这些小公司普法了，但是你不这样弄，我们找上班族网投诉，他们说这是你们自己事情，自己协商，我们公司没错为什么要和您老人家协商？
  从来没有见过你如此不讲武德、不感恩的年轻人，未来路很长，你是本地人，你家里或者你亲友也有开厂的，说句真心话他们都知道你身体情况为什么不放在身边进行细心调理，放心让你出来工作，给别人造成了巨大心里压力，知道吗？这就是所有事情全部，更多证据不便展示，你如果再搞事情，我们法院见！

先不说别的，你们公司提出的辞退，就应该给赔偿，这边公司真的是惯坏了

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